Poza zakładami pracy zorganizowanymi w konglomeraty pracowników zagranicznych w Belgii występuje również wielu drobnych pracodawców indywidualnych. To praca legalna na umowę o pracę, zatem nie ma obaw o gwarancje wypłaty, niemniej są pewne obawy o charakter pracy. W wielu krajach bogatszych od Polski poszukiwane są pomoce domowe , ogrodnicy i konserwatorzy. Na te stanowiska zwykle przyjmowani są pracownicy zza granicy w tym polscy pracownicy. Zarobki w Belgii są znacznie wyższe od polskich, ponadto osoby zatrudniające pomoc w domu to zazwyczaj klasa średnia zarabiająca jak na belgijskie realia więcej niżeli minimum. Tym samym domy do których mamy okazję wyjechać i w których pracować to dla Polaków posiadłości bogaczy. Wielu Belgów jest bardzo hojna dla swoich pomocników, którzy utrzymują ich dom w należytym porządku, czystości i stanie technicznym. Można liczyć na dodatki, napiwki, prezenty rzeczowe i miłe słowo. Co ciekawe osoby pracujące w Belgii jako pomoce domowe chwalą sobie nie tylko warunki pracy i płacy ale przede wszystkim relacje z pracodawcami, traktowanie przez nich w pozytywnym wymiarze. To ważne, bowiem dzięki temu, docenianiu pracownika przyjemniej i chętniej się pracuje. To także ważna informacja dla wszystkich którzy zastanawiają się nad wyjazdem w tym charakterze i przeglądają oferty pracy w Belgii krytycznie patrząc na indywidualne zlecenia prowadzenia domu itp.

Hotelarstwo to branża nieustannie szukająca pracowników. Personel sprzątający, pokojówki, kucharze i kelnerzy to najczęstsze oferty pracy w Belgii dla obcokrajowców. Warunkiem jest znajomość co najmniej angielskiego, chociaż preferowany jest francuski, czy holenderski, niemniej w hotelu pracując niezbędna jest komunikacja. To świetna sprawa dla młodych niedoświadczonych pracowników. Prace są łatwe, chociaż ciężkie fizycznie, mimo to warto jest wyjechać i spróbować zarobić swe pierwsze pieniądze. Warunki pracy w hotelarstwie są o tyle dobre, iż zwykle na miejscu proponowane jest zatrudnienie w kompleksie hotelowym. Dzięki temu oszczędzamy na wynajmie mieszkania jak i dojeździe do pracy. Najczęściej pracownicy są zatrudniani sezonowo, chociaż Belgia to kraj gdzie wyjeżdża się i na wypoczynek letni i zimowy. Tym samym można pracować przez cały rok. Dla własnej satysfakcji i zapewnienia odmiany, rozwoju możliwości awansu warto jest zmieniać miejsca pracy co kilka miesięcy poznając nowych pracodawców. Jeśli chodzi o ścieżkę kariery to istnieje możliwość awansu w obrębie załogi hotelowej. Zaczynając od bycia pokojówką czy personelem pralni, zmywaka można trafić do recepcji, administracji jak również zostać brygadzistą pokojówek, bądź mechaników, ogrodników itd. Wiele zależy od tego jak zorganizowany jest hotel, jak duży i jak wielu gości obsługuje. Im większa ilość gości tym więcej pracy, ale i płacy.

Jeżeli zastanawiasz się jaki kraj wybrać na emigrację, spróbuj wyjazdu do Belgii. Praca w Belgii to wyższe zarobki, możliwość zdobycia doświadczenia, praca na lepszych narzędziach w wykwalifikowanym zespole. Ponadto to także forma sprawdzenia się w kraju wielojęzycznym. Nie ma co ukrywać, ze praca za granicą to darmowy kurs językowy. Jeżeli jesteś młody i energiczny, otwarty na przygodę, Belgia będzie idealnym kierunkiem na wyjazd. O prace martwic się nie musisz, bowiem jest jej w Belgii całkiem sporo. Możesz pracować zarówno w magazynie, sklepie czy na budowie, a jeśli wolisz prace w opiece też ja znajdziesz. Gdy jednak mierzysz wyżej i znasz języki, masz fach w ręku możesz spokojnie aplikować na stanowiska urzędnicze, biurowe, handlowe wyższego szczebla. Wszystko zależy od Ciebie. Pamiętaj, że masz przewagę nad imigrantami zalewającymi Brukselę i okolice, jesteś białej rasy, nie wyznajesz islamu i masz chęć do pracy. To właśnie tacy kandydaci są preferowani. Nawet jeśli mówisz otwarcie, że chciałbyś zostać na stałe w Belgii jesteś milej widziany niżeli szereg islamskich imigrantów. pracodawcy szukają rąk do pracy z motywacją, chęcią zarabiania, nie zaś przebywania na socjalnych zasiłkach. Praca w Belgii to praca, nie wakacje, mimo iż niektóre stanowiska potrafią zaoferować zatrudnienie będące wypoczynkiem.

Wyjeżdżając kolejny raz za granice czuć się można pewniej, stabilniej. Wszystko wydaje się prostsze, mniej jest obaw o przyszłość, o umowę o prace czy komunikację. Patrzenie przez pryzmat doświadczeń winno jednak ulec ograniczonemu zaufaniu. Nie zawsze w innym miejscu jest tak samo dobrze, przyjaźnie, łatwo jak w poprzedniej lokalizacji pracy. Warto być przygotowanym na różne ewentualności. Brak doświadczeń pracowniczych w pracy za granicą może być fatalny w skutkach kiedy przyjdzie nam wyjechać do pracy w Belgii. Co do zasady państwo to nie jest atrakcyjne pod kątem rynku pracy a zwłaszcza płacy. Nie znaczy to jednak że braków tych nie można nadrobić, wręcz przeciwnie. Wystarczy miesiąc pobytu aby zorientować się w lokalnych zwyczajach, prawach i możliwościach. Jeśli jesteśmy zaradni, kreatywni poradzimy sobie doskonale a nawet lepiej, wykorzystując okazje do zarobku. Rąk do pracy potrzeba zarówno w firmach jak również osoby prywatne. W zależności od tego jakiej pracy szukamy taką mamy możliwość znaleźć. Niezłym pomysłem są prace zlecone i sezonowe, których w Belgii jest całkiem sporo. Pozwalają rozeznać rynek ale również sporo zarobić. Nie zawsze są to prace opodatkowane i legalne jednak zapewniają mnóstwo doświadczeń. W przypadku zorganizowanej pracy u pracodawcy winniśmy zapoznać się z prawami i obowiązkami jakie występują w Belgii. Jednym z obowiązków pracowników tymczasowych jest meldunek. Za jego brak można zostać ukaranym grzywną, a niestety nie wszyscy o tym wiedzą.